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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:赣州市章贡区
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  • 一、任职要求1、全日制大专以上学历,管理类优先,性别不限;2、一年以上人事工作经验,能独立展开招聘活动,对培训、员工关系模块有一定的涉及及了解;3、具备较强的主观能动性,良好的沟通、交流、协调能力。二、工作职责1、根据公司发展情况及招聘计划,有效组织开展招聘事 更详细...
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  • 全职|人数:3人|学历:不限|经验:不限|地点:赣州市
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  • 要求:1、高中以上学历;2、有相关生鲜运营经验或门店管理经验优先。工作职责:1、负责对公司下达的店内各项经营指标,协助店长、副店进行分解和完成;2、负责门店员工考勤、培训、考核、招聘等工作;3、负责店内的订货、收货、退货、换货、报损等工作;4、负责门店陈列、卫 更详细...
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  • 全职|人数:10人|学历:不限|经验:不限|地点:赣州市章贡区+赣州市南康区
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  • 岗位职责:1、负责招聘需求计划执行,招聘渠道操作运用2、负责招聘网站的职位刷新,招聘信息的发布、简历收集筛选、电话邀约面试3、负责将候选人推荐等相关对接工作,建立人才库4、与业务部门保持良好的沟通,及时了解需求并提供人员支持5、负责及时收集、整理与分析各类招聘 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:8年以上|地点:赣州市
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  • 岗位职责:全面负责公司人力资源系列工作,包括:人力资源规划、用工分析、薪资体系设计、组织绩效考核、管理制度(流程)设计、员工成长通道(生涯规划)、晋升机制并落地、建立培训体系及匹配课程开发、考核标准等等。负责指导与管理片区人力资源管理工作,做好干部梯队建设,稳 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:8年以上|地点:赣州市
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  • 职责描述:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、协助总经理推动公司经营理念及企业文化的形成。任职要求:1、性别不限,年龄25-4 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:1年以上|地点:赣州市章贡区
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  • 1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;2、负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;3、根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人 更详细...
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  • 全职|人数:若干人|学历:不限|经验:不限|地点:赣州市
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  • 职位类型:全职工作经验:1年以上招聘人数:100名职位描述:详情请致电咨询!招聘要求:公司前台,女,20-30岁要求待人和气,有较强的沟通力!
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